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友好 萬花筒－ 董事：林益豐

• 發佈日期：2022-02-07
• 當一個人時，我總喜歡聽著六十年代的校園民歌，把玩著年少時學習維修的小時鐘，將它去除包裹的外衣，內部結構一覽無遺，一個零件接著一個零件，獨自運轉又相互牽引，忙碌的擺輪左右擺盪，形成一個完美的團隊，共同記錄瞬間即恆久的影像，我雖然目不轉睛望著齒輪的迴轉，耳朵聽著擺輪滴答滴答的聲音，腦海中卻不覺泛起「友好」引領身障五十年的風華歲月…
  
  聽學長說：在一次醫生治療病患的過程中，患者的傷痛雖已痊癒，但情緒低落還不穩定，好似對前景茫然，不知所措，經醫生評估後將患者轉介到社會服務部咨詢關懷，經社會服務部主任姚卓英教授溫馨詢問後，了解該個案因肢體障礙沒有適合的工作，回家後生計無援而不知所措，姚教授經過了解家庭情況與需求，且看個案雙手還很靈巧，心中泛起協助案者學習一技之長的念頭，日後可自給自足生活有所依靠，於是將案者安置在醫院，並敦請鐘錶講師為其講解鐘錶維修的技能，解決個案生活的窘境，此一善舉經多方傳頌，前來學習者日眾，姚教授為安置更多的身障者，欲將學習場所遷離醫院，也為了讓身障者能安心學習，免去舟車勞頓之苦，幾經轉折，終於落腳新店現址，學員安頓後，在講師的悉心教導下，個個認真學習，技能迅速得到提升。又遇當時政府正大力推行各項工作技能認証的大好良機，「友好」為此每年皆派員參加認証，與同業相互切磋技藝，並吸取同業的優勢，提供未來創業和就業的參考。
  
  計時的輪軸不斷的轉動，生命中安排該遇到的人、事、物就一一浮現，有一段讓人感動的奇遇是這樣的，在一次「友好」的董事會中林振木董事長帶領所有董事戰戰兢兢的審視「友好」年度的歲出、歲入，會後秦董事與大家分享她與「友好」結緣的經歷，秦董事說：當時她正前往南投的中興新村開會，途中經過彎曲的道路時，不巧為了閃避對面迎來載著醬油桶的腳踏車，整台車子卻翻倒在田裡，四輪朝天，車上所有人在驚恐後檢視車上所有人員有無傷亡？所幸只有輕微的擦傷並無大礙，但對向的人卻滿身鮮紅，大家嚇得走近關懷，仔細一看那人還能自由走動，沒有受傷的跡象，經過了解後發現只是被破損的醬油沾滿全身，其餘身體並無受傷，這一次有驚無險的車禍，秦董事感覺是上天的啟示，於是想捐款幫助需要的人，經友人介紹下得知台大醫院社會服務部姚主任正在為身心障礙者籌措資金，協助身心障礙的人，在雙方見面相互寒暄後，真是巧合，兩人都是金陵女中學姐、學妹的關係，加上這層關係後兩人的互動更加熱絡，在姚卓英教授的邀請下加入「友好」董事會。秦董事便與「友好」結緣至今，五十餘年來對「友好」貢獻人力、物力、財力，細數不清，聽秦董事訴說過去的奇遇後，讓我覺得人生何處不相逢，再遙遠的地方也能相聚在一起，並共同完成不可思議的善行義舉。
  
  民國八十二年龔董事長接任後，審視當時的公司、企業大量使用電腦做為輔助，需要會操作電腦的人員快速增加，龔董事長把握良機，立即增開電腦課程，訓練學員並媒合投入職場就業，龔董事長並於八十八年向縣政府爭取五股「庇護工場」的經營權，不但實現姚教授的願景，也安置更多的身心障礙者，當時「友好」的電腦學員和庇護工場的人員共有百人之多，創下「友好」最多人氣的時代，把「友好」推向另一波高峯。
  
  到了101 年林振木先生接任董事長時，內外環境又是另一景象，面對的是經濟發展趨緩、公益團體日增、捐款人意願降低、「友好」房屋老舊、電腦班減班…等多重壓力，林董事長仍然不退縮，無懼艱困，一肩挑起重擔，並四處尋求解決的方法，尤其現今為了安置失業的講師和學員，林董事長仍親自到處找資源，想方設法提供創業和就業的機會，如此不計個人利害，全心投入「友好」運作，
  扶助需要幫助的人，著實令人尊敬。
  
  為了創造「友好」可長可久的未來，仍希望大家能集結在一起，成立「友好後援會」，也期勉所有" 友好人"能如時鐘的零件一樣，按部就班，各司其職發揮整體團結合作的力量，在林董事長的帶領下，再創造「友好」輝煌的五十年。
  董事：林益豐
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